AskJackの特徴・使用用途とは？
・新入社員のオンボーディングを支援し、必要な文書やガイドライン、リソースに素早くアクセスできます。
・従業員の頻繁にある質問を分析して、HRチームが従業員の関心や情報の不足を特定し、改善につなげることができます。
・HRポリシーの資料を追加し、SlackまたはTeamsアプリのインストールで即座に利用できる手軽で迅速な設定方法を提案します。
AskJackが向いている人・団体とは？
・日常的に発生する人事に関する質問処理にかかる時間を削減し、より戦略的な業務に集中したい人事の専門家。
・社員が自分で問題解決できる環境を整え、オンボーディングプロセスを円滑に進めたい企業。
・社員の悩みや情報不足を効果的に特定し、改善に向けた取り組みを進めたい人事チーム。
AskJackの使い方とは？
1. AskJackに従業員向けのハンドブックやHRポリシーの文書をアップロードします。
2. SlackまたはTeamsアプリをダウンロードします。(Teamsは間もなく利用可能になります)
3. AskJackでデモを申し込み、14日間の無料トライアルを開始します。
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