Job posting generator by AI

Job posting generator by AIの特徴・使用用途とは？

・求職者を見つけ出し、認知度を高める
・魅力的な求人情報を作成する
・企業の特徴や仕事内容を際立たせた求人募集

Job posting generator by AIが向いている人・団体とは？

- 求人や研修の情報を効果的に広報したい企業や教育機関
- 効率的な求職者の発見を目指す人材派遣プラットフォームやエージェンシー
- 取得コストやその効果を理解したい企業の求人担当者

Job posting generator by AIの使い方とは？

1.Seeqleが提供するAIを活用した職務投稿ジェネレーターを利用して、魅力的でユニークな求人情報を作成してください。このAIは、企業の文化、職務内容、求められるスキル、福利厚生などを考慮し、個別に合わせた効果的な求人広告をわずか数秒で生成します。

2.さまざまな職種や経験に対応できるように設計されているため、企業に最適な求人を作成できます。AIの力を借りて、自社の特有の福利厚生や重要な職務の役割を際立たせた魅力的な求人情報を手に入れましょう。

3.SeeqleのHR Programmaticソリューションを活用すれば、自社の採用と認知度向上のニーズに効果的に応えることができます。このシステムは、アクティブおよびパッシブな最適候補者を広範囲にわたって見つけ出し、数百万のウェブサイト、モバイルアプリ、ソーシャルメディアのユーザーに適切な広告をタイムリーに提供します。

4.今日から、将来のHRマーケティング活動に対するコストと成果を把握するために、カスタマイズされたオーディエンス分析を取得するか、デモの予約をしてください。これにより、エンロールメントプロセスに関わらず、興味を持つ候補者を直接自社のツールを通じて受け取ることが可能です。